宋志平先生出任“杰出社會企業(yè)家”評委會委員
宋志平
中國上市公司協(xié)會會長
2012CCTV中國經(jīng)濟(jì)年度人物
“2014中國創(chuàng)新榜樣”年度大獎
《財富》雜志首位世界500強(qiáng)CEO終生成就獎
宋志平作為一位中國大型央企領(lǐng)導(dǎo)人,因推進(jìn)混合所有制改革被譽(yù)為“中國混合所有制的教父”,因大規(guī)模整合水泥和醫(yī)藥行業(yè)被譽(yù)為“中國的米塔爾”,因成功把中國建材集團(tuán)和國藥集團(tuán)帶入世界500強(qiáng)被譽(yù)為“中國的稻盛和夫”。他的商業(yè)成就曾被選為美國哈佛商學(xué)院案例。
據(jù)“杰出社會企業(yè)家”評選委員會秘書處消息,宋志平先生確認(rèn)出任“杰出社會企業(yè)家”評委會委員。為推動社會企業(yè)家精神,引領(lǐng)社會企業(yè)家流向貢獻(xiàn)力量。
一位偉大的企業(yè)家
中國的稻盛和夫·帶領(lǐng)創(chuàng)造了兩個世界500強(qiáng)
宋志平剛到中國建材時,公司有著33億的債務(wù),經(jīng)過風(fēng)卷殘云般重組1000多家水泥企業(yè),才有了大家看到的一家連續(xù)十年榮登世界500強(qiáng)榜單、全球最大的建材企業(yè)。2019年中國建材集團(tuán)營業(yè)收入達(dá)3981億元,利潤達(dá)235億元,資產(chǎn)總額5962億元。
在宋志平的帶領(lǐng)下,中國建材集團(tuán)發(fā)展成為我國建材行業(yè)領(lǐng)軍企業(yè)、全球領(lǐng)先的建材制造商、綜合服務(wù)商和材料開發(fā)商,充分發(fā)揮了作為中央企業(yè)應(yīng)有的行業(yè)影響力與帶動力,為建材行業(yè)的結(jié)構(gòu)調(diào)整與產(chǎn)業(yè)升級做出了巨大貢獻(xiàn)。
2009年,作為中國建材集團(tuán)董事長的宋志平受命同時擔(dān)任國藥集團(tuán)董事長,帶領(lǐng)國藥集團(tuán)先后完成了與中國生物技術(shù)集團(tuán)公司、上海醫(yī)藥(601607,股吧)工業(yè)研究院、中國出國人員服務(wù)總公司等四家央企的重組,新集團(tuán)成為中央企業(yè)的醫(yī)藥健康產(chǎn)業(yè)平臺。
2013年7月,中國醫(yī)藥(600056,股吧)集團(tuán)以近262億美元的營業(yè)額第一次躋身《財富》世界500強(qiáng),成為中國首家進(jìn)入世界500強(qiáng)的醫(yī)藥企業(yè)。營業(yè)收入從2009年的400多億元躍升至2013年的2035億元,2019年收入近5000億元, 利潤也超200億元。
中國建材集團(tuán)和國藥集團(tuán)兩個集團(tuán)被譽(yù)為“我國充分競爭領(lǐng)域快速成長的企業(yè)典范”,成為新中國實體經(jīng)濟(jì)發(fā)展的標(biāo)桿。
他從事企業(yè)管理工作近40年,出任大型企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人33年,任央企領(lǐng)導(dǎo)人16年,其中有5年時間同時擔(dān)任中國建材集團(tuán)和國藥集團(tuán)董事長,把這兩家企業(yè)帶入世界500強(qiáng)。自2007年以來,宋志平九次獲得財富中國最具影響力的商界領(lǐng)袖,并榮獲2013年年度中國商人財富中國雜志封面人物,2016年獲評年度中國商人封面人物。2018年被評選為美國《財富》雜志推出的首位500強(qiáng)CEO終生成就獎。
一位企業(yè)思想家
從讀書人到寫書人·管理思想惠澤后人
持之以恒的教書人、筆耕不輟的寫書人
除了是企業(yè)家身份外,宋志平還是一位著名的企業(yè)思想家。作為多所知名大學(xué)的兼職教授,他經(jīng)常到北大、清華等一流學(xué)府授課。他喜歡解題,有讀書寫作的好習(xí)慣。宋志平床頭的書筐,裝滿各種新書,每月都要加以更換。
宋志平一邊經(jīng)營著世界級的大企業(yè),一邊妙筆生花,著書立說。從《包容的力量》到《經(jīng)營制勝》宋志平陸續(xù)出版了17本暢銷的企業(yè)管理思想文集。宋志平的思想伴隨著中國經(jīng)濟(jì)和企業(yè)創(chuàng)新發(fā)展前沿問題不斷拓展深化。
宋志平認(rèn)為自己做企業(yè)的同時總結(jié)一些經(jīng)驗,寫書是為了把這些經(jīng)驗,哪怕是教訓(xùn)寫出來,為年輕的一代在前進(jìn)的路上插上路標(biāo),讓年輕人知道我們曾走過的道路、曾經(jīng)遇到過的困難,讓他們能夠比我們走得更加安全、平穩(wěn)。
宋志平還創(chuàng)造性提出并實施“央企市營”、“整合優(yōu)化”、“格子化管控”、“輔導(dǎo)員制”、“八大工法”等一系列新的理念與舉措,廣為業(yè)界所推崇。
杰出社會企業(yè)家
倡導(dǎo)新時代企業(yè)家精神·做符合時代的企業(yè)家
“企業(yè)本身是一個經(jīng)濟(jì)組織,但又是一個社會組織。企業(yè)的目的是讓社會更美好,這更符合今天企業(yè)的情況,尤其是我國企業(yè)的情況。”
宋志平認(rèn)為,企業(yè)的首要任務(wù)是創(chuàng)造一個更美好的社會,也是實現(xiàn)共同富裕的理想基石。企業(yè)的三大責(zé)任包括經(jīng)濟(jì)責(zé)任、政治責(zé)任、社會責(zé)任。好企業(yè)家不光能創(chuàng)新和創(chuàng)造財富,還要有家國情懷。
宋志平認(rèn)為,做企業(yè)不能只看到經(jīng)濟(jì)效益,還要看到社會效益,還要看到做企業(yè)最根本的目的。實際上,企業(yè)就是為人服務(wù)的,主要是說三類人,一是企業(yè)的員工和經(jīng)營者;二是投資者和利益相關(guān)者;三是企業(yè)的客戶和社會大眾。
什么是符合時代的企業(yè)家?
宋志平認(rèn)為,除了創(chuàng)新和創(chuàng)造財富等企業(yè)家的一般特征之外,最重要的還有兩條,第一條是愛國。愛黨愛國是我們衡量中國企業(yè)家是否是符合時代發(fā)展最根本的特征。第二條是承擔(dān)社會責(zé)任。企業(yè)家賺錢后,能否把財富處理好、分配好,這是今天我們企業(yè)家面臨的一個挑戰(zhàn)。
我們倡導(dǎo)企業(yè)家要有更大的家國情懷,多幫助社會弱勢群體、投資教育、支持鄉(xiāng)村振興、支持關(guān)照利益相關(guān)者。做企業(yè)不應(yīng)只是讓所有者利益最大化,而是讓社會更美好。
企業(yè)家要勇于承擔(dān)社會責(zé)任,大力回報社會,這樣才會得到社會的認(rèn)可和尊重。
編輯:劉群
監(jiān)督:0571-85871667
投稿:news@ccement.com